Consultant Digitale Transformation / Versicherungen (m/w/d)
Du willst im Bereich Consulting – Insurance Operations innovative Lösungen für führende Versicherer konzipieren und komplexe Projekte managen? Unser Team berät zu Vertrieb, Bestand und Schaden, Digitalisierung, Finanzen und Regulatorik, Insight Driven Insurance und ESG. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Digitale Transformation (m/w/d).
Standorte: Düsseldorf , Berlin
Als Consultant Digitale Transformation (m/w/d) berätst du bei der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Produkten und Geschäftsmodellen – und trägst so zur Zukunftsfähigkeit unserer Versicherungskunden bei.
- Beratung: Du begleitest nationale und internationale Versicherer bei der Umsetzung ihrer digitalen Agenda, identifizierst Trends und entwickelst innovative Branchenlösungen.
- Change-Management: Gemeinsam mit unseren Expert:innen konzipierst du Organisations- und Governance-Modelle und unterstützt damit den digitalen Transformationsprozess des Kunden.
- Innovation: In agilen, multidisziplinären Projekten verwendest du modernste Methoden wie Artifical Intelligence, Advanced Analystics, Prototyping oder Big Data.
- Interdisziplinär: Dabei profitierst du von unserem sehr guten Beratungsspektrum und arbeitest zum Beispiel mit dem Deloitte Blockchain oder dem Analytics Institute eng zusammen.
- Perspektive: Bei Kundenterminen repräsentierst du unser Know-how, unterstützt uns bei der Akquise von Projekten oder Kunden und trägst dadurch zur Weiterentwicklung deines Teams bei.
- Abschluss in BWL, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsmathematik oder vergleichbar, idealerweise Ausbildung im Bereich Versicherungen
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement, hohes Engagement und Lust auf anspruchsvolle, innovative Projekte in einem agilen, interdisziplinären Umfeld
- Hohe Affinität zu digitaler Technologie, idealerweise erste Erfahrungen mit Programmiersprachen wie Python, Java oder C#, Datenbankanwendungen oder Cloud-Lösungen
- Gute Kenntnisse informationsgetriebener Geschäfts- und Entscheidungsmodelle, Freude an der Arbeit im Team und der direkten Kommunikation
- Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
- Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
- Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
- Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
- Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, z. B. in fachlichen Trainings (Basiswissen Versicherung, Versicherungsplanspiel, Anaplan/SAP FPSL ), in Agiler Methodik (Scrum, Product Owner) sowie in individuell auf dich abgestimmten Qualifikations- und Schulungsmaßnahmen
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Consultant Digitale Transformation / Versicherungen (m/w/d)
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.
Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 415.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.
Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.
Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.
Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.
Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.